Wat kost het opstellen van een zakelijke vaststellingsovereenkomst via mediation?
Een conflict op het werk kan behoorlijk wat stress opleveren. Je wilt het graag goed oplossen, zonder direct de juridische gevechten in te duiken.
Een zakelijke vaststellingsovereenkomst via mediation is dan een uitstekende optie. Maar wat kost dat eigenlijk?
Je wilt niet voor verrassingen komen te staan. In dit artikel geven we je een helder beeld van de kosten, zodat je weet waar je aan toe bent.
Kosten van een mediator
De kosten van een mediator zijn vaak de grootste post. In Nederland liggen de tarieven voor een mediator gemiddeld rond de €150 per uur, exclusief BTW.
Dit is een richtlijn. De daadwerkelijke kosten hangen af van de ervaring en expertise van de mediator.
Een zeer ervaren mediator of een specialist in arbeidsmediation kan een hoger tarief hanteren. Zo zijn er mediators die €190 per uur exclusief BTW vragen. Het is slim om hier vooraf duidelijke afspraken over te maken.
Meestal worden de kosten van een zakelijke mediation gelijk verdeeld. Dit betekent dat jij en je werkgever elk de helft van de rekening betalen. Dit is een gangbare praktijk en zorgt voor een gevoel van gelijkwaardigheid in het proces. Zorg dat deze 50/50 verdeling vastligt in de mediationovereenkomst voordat het traject start.
Overheid betaalt soms mee
Gelukkig hoef je de kosten niet altijd zelf te dragen. De overheid kan een bijdrage leveren, vooral als je inkomen laag is.
Dit heet gesubsidieerde rechtsbijstand. Als je in aanmerking komt, betaalt de overheid (een deel van) de kosten van de mediator. De mediator vraagt deze subsidie voor je aan bij de Raad voor Rechtsbijstand. Jij betaalt wel een eigen bijdrage.
Overheid betaalt mee bij mediation naast rechtszaak
De hoogte van deze eigen bijdrage hangt af van je inkomen en vermogen. Als je al een rechtszaak hebt lopen, is het soms mogelijk om mediation te starten naast de zaak.
In dat geval betaalt de overheid de eerste 2,5 uur van de mediation.
Dit is een startbijdrage om de mediation te stimuleren. Een voorwaarde is dat beide partijen instemmen met mediation. Dit is een mooie manier om te proberen er samen uit te komen, voordat de rechter een uitspraak doet.
Griffierechten bij mediation naast rechtszaak
Een veelgemaakte fout is de gedachte dat griffierechten worden terugbetaald als je naast de rechtszaak een mediation start. Dit is helaas niet het geval.
De griffierechten die je hebt betaald voor de rechtbank, blijf je verschuldigd. De startbijdrage van de overheid voor de mediation dekt dus alleen de kosten van de mediator en niet de reeds betaalde griffierechten. Bij verplichte deelname aan mediation in het bestuursrecht is het goed om hier rekening mee te houden in je budget.
Vergoeding mediation bij verzekeraar
Een andere mogelijkheid is een vergoeding via je rechtsbijstandsverzekering. Steeds meer verzekeraars bieden dekking voor mediation, soms zelfs zonder dat dit ten koste gaat van je eigen risico.
Het is cruciaal om dit vooraf bij je verzekeraar na te vragen. Vraag niet alleen of mediation wordt vergoed, maar ook tot welk bedrag en onder welke voorwaarden. Zo kom je niet voor verrassingen te staan.
Tips:
• Vraag vooraf aan je verzekeraar of mediation wordt vergoed.
• Leg afspraken over kostenverdeling vast in de mediationovereenkomst.
Tarieven zakelijke mediation
De tarieven voor een zakelijke mediator in de regio Eindhoven variëren. We kunnen onderscheid maken in drie niveaus: budget, midden en premium.
Een budget-mediator kan rekenen op een tarief van rond de €125 per uur. Een mediator in het middensegment hanteert een tarief van ongeveer €150 - €175 per uur. Een ervaren specialist of premium mediator kan tarieven van €190 tot €250 per uur of meer rekenen.
Wat zijn de kosten van mediation bij een arbeidsconflict?
Een doorsnee arbeidsmediation traject duurt vaak 3 tot 6 sessies van 1,5 tot 2 uur. Reken op een totaalbedrag van €750 tot €2500 per partij, afhankelijk van de duur en het gekozen tarief.
Een arbeidsconflict is vaak complex en emotioneel geladen. Het is daarom goed om stil te staan bij de juridische consequenties van het weigeren van mediation bij een arbeidsconflict. De kosten voor een arbeidsmediation zijn vergelijkbaar met die van andere zakelijke mediations.
De investering in mediation is vaak vele malen lager dan de kosten van een juridische procedure. Een rechtszaak kan al snel enkele duizenden euros per partij kosten, exclusief de emotionele toll. Bovendien bepaal je bij mediation zelf de uitkomst, in plaats van dat een rechter daarover beslist.
Duur van mediation traject
De duur van een mediationtraject is afhankelijk van de complexiteit van het conflict en de bereidheid van partijen om tot een oplossing te komen. Een eenvoudig conflict kan in 2 tot 3 sessies worden opgelost.
Een complex arbeidsconflict kan 5 tot 7 sessies nodig hebben. Een sessie duurt meestal 1,5 tot 2 uur.
De totale doorlooptijd is vaak enkele weken tot een paar maanden. Snelle communicatie en een proactieve houding van beide partijen versnellen het proces.
Vaststellingsovereenkomst arbeidsmediation
Het doel van een arbeidsmediation is vaak het opstellen van een vaststellingsovereenkomst. In deze overeenkomst leggen jij en je werkgever de gemaakte afspraken vast. Denk aan de beëindiging van het dienstverband, een transitievergoeding, een ontslagvergoeding en de beëindigingsdatum.
De kosten voor het opstellen van deze overeenkomst zijn vaak inbegrepen in het mediationtarief.
Soms wordt hiervoor een apart tarief gerekend, of schakelen partijen een juridisch adviseur in. Bespreek dit vooraf met je mediator.
Tarieven mediation MEESTERLIJK
Als je op zoek bent naar een mediator, is het verstandig om te kijken naar het MfN-register.
Dit is het kwaliteitskeurmerk voor mediators in Nederland. Een MfN-gecertificeerde mediator heeft een gedegen opleiding gevolgd en voldoet aan kwaliteitseisen. De tarieven van MfN-mediators kunnen iets hoger liggen, maar de kwaliteit is gegarandeerd. Een investering in een goede mediator betaalt zich vaak terug in een betere en duurzame oplossing.
Dit artikel is informatief van aard en is geen juridisch advies. Raadpleeg altijd een MfN-gecertificeerd mediator of juridisch adviseur voor jouw specifieke situatie. Mediationuitkomsten zijn afhankelijk van individuele omstandigheden.